索 引 号 | XM00114-31-01-2025-025 | 主题分类 | 公开答复 |
发布机构 | 厦门市人力资源和社会保障局 | 文 号 | 厦人社函〔2025〕63号 |
生成日期 | 2025-03-18 | ||
标 题 | 厦门市人力资源和社会保障局关于市政协十四届四次会议第20251030号提案办理情况答复的函 |
答复类别:A类
厦门市审批管理局:
《关于进一步优化数据资产管理,为经济社会高质量发展赋能的建议》(第20251030号)收悉。根据我局职能就数据应用人才培养与激励方面答复如下:
一、措施与成效
(一)人才培训方面
1.职业技能培训方面。2024年,厦门市依据省人社厅办公室公布的重点产业项目和重点群体项目“揭榜挂帅”职业技能培训项目,对“人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员、大数据工程技术人员、云计算工程技术人员、工业互联网工程技术人员、信息通信网络运行管理员、网络与信息安全管理员、人工智能训练师、物联网安装调试员、鸿蒙应用开发工程师、项目管理师、移动通信5G技术员”等工种纳入了“数字技能人才培训项目”开展职业技能培训,2024年,我市共计开展相关职业(工种)技能培训378人次,补贴人数278人次,补贴金额102.22万元。
2.培训基地建设方面。2024年厦门市湖里区正式启动“数字工匠”工业互联网人才培养基地。该基地由中国工业互联网研究院(工联院)与厦门市相关单位联合建设,是全国首个县区级工业互联网应用场景+人才培养基地,也是福建省首个工业互联网数字技术工程师评价阵地。基地将围绕新一代信息技术、高端装备制造等战略性新兴产业及传统产业的数字化转型需求,致力于建设成为数字经济核心产业人才培养的高地,力争培养万名“数字工匠”。同时,根据《福建省人力资源和社会保障厅 福建省财政厅 关于印发〈福建省高技能人才培训基地 建设项目实施方案〉的通知》(闽人社发〔2024〕1号)要求,我市遴选国投智能(厦门)信息股份有限公司(工种:电子数据取证分析师、数据安全管理员)为省级产业链头部企业实训基地。实训基地开展人才培养,提高人才培养的针对性和实效性,企业培养复合型数字人才,以提升人才的实践能力和创新能力。
(二)人才评价方面
1.在新兴数字经济领域持续发力,开展互联网营销师、人工智能训练师、网络安全管理师等职业(工种)的职业技能等级认定工作。截止2024年,开展信息通信网络运行管理员认定158人次,网络安全管理员认定633人次,人工智能训练师认定96人次,互联网营销师认定562人次。同时,针对数字经济领域相关职业(工种)特点和行业现状,开展“一试双证”试点,将社会认可度较高的行业证书与相应的职业技能等级证书直接挂钩,考生通过一次考核即可同时获得行业权威认证的能力证书和经政府备案认可的职业技能等级证书,2022年以来126人通过试点一次性取得两本证书,加强了数字经济领域行业标准和国家职业标准的互认互通。
2.率先在全省新增大数据、人工智能、物联网工程等数字化相关的职称专业,全面覆盖在厦所有与数字领域相关的企业及专业技术人员,职称评审级别已涵盖初级、中级和副高级职称。
3.通过各级各类技能大师工作室建设,为高技能人才开展技术研修、技术攻关、技术技能创新和带徒传技等创造条件,加强对我市数字经济人才的引领示范作用。2023年,我市新建设了翁建建技能大师工作室(工业视觉系统运维员)、曾超技能大师工作室(数字化解决方案设计师)、杨景学技能大师工作室(信息通信网络运行管理员)3个数字领域相关的技能大师工作室,2024年,推荐了吴少华技能大师工作室(电子数据取证分析师)、黄志炜技能大师工作室(电子数据取证分析师)参评省级技能大师工作室,近3年来,我市新建设数字领域相关的省、市级技能大师工作室10家。
(三)数字领域竞赛方面
对接世赛、国赛并结合厦门经济发展实际,积极开展数字经济领域竞赛活动,通过竞赛挖掘数字领域优秀人才。2024年,市人社局、教育局、中华职教社举办的第三届厦门市职业技能竞赛暨2024年技工院校技能竞赛中,就设置了互联网营销师、人工智能训练、虚拟现实工程技术、商务软件解决方案等10个数字经济领域赛项,占所有赛项的三分之一,通过竞赛活动选拔出一批优秀的数字领域技能人才。
二、下一步工作计划
下一步,我局将积极对接行业主管部门,在市委组织部的牵头指导下,推进数据应用人才引进和培养支持力度,以多元政策和资金支持数据应用人才培养,为数据资产管理与应用提供人才保障。
领导署名:姜保收(副局长)
联 系 人:罗莉(人才处处长)
联系电话:2853302
厦门市人力资源和社会保障局
2025年3月18日
附件: