根据厦门市人力资源和社会保障局2022年度工作计划安排，依据《厦门市人民政府办公厅关于做好推广随机抽查机制规范事中事后监管工作的通知》（厦府办〔2016〕12号）、《厦门市人力资源和社会保障局关于印发“双随机”抽查机制实施方案的通知》（厦人社〔2016〕89号）、《厦门市人力资源和社会保障局关于印发事中事后监管体系建设和监管工作方案的通知》（厦人社〔2017〕108号）等有关规定要求及《厦门市劳动保障监察支队关于开展2022年度第一批次“双随机“抽查检查的通知》（厦劳监〔2022〕3号 ）、《厦门市劳动保障监察支队关于开展2022年度第二批次“双随机“抽查检查的通知》(厦劳监〔2022〕7号）计划安排，我局于2022年3月至10月底，随机抽取检查对象和执法人员，采取现场察看、查阅资料、询问等方式，对全市市属360家用人单位及189个在建工程项目开展了以遵守劳动用工法律法规行为、劳动用工情况及在建工程项目落实“五项制度”为主要内容的“双随机”执法检查。

　　经查，360家用人单位中有349家合格，7家未实际用工或未经营的用人单位未接受检查，3家已注销,1家存在违法行为，经整改纠正。检查了189个在建工程项目，其中148个合格，41个停工或竣工。

　　特此通告。

　　附件：1.厦门市人力资源和社会保障局2022年度用人单位劳动保障双随机抽查结果

　　2.厦门市人力资源和社会保障局2022年度在建工程项目劳动保障双随机检查结果

　　厦门市人力资源和社会保障局

　　2022年12月13日