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关于开展2020年度上半年劳动保障“双随机”检查工作的通知(抽查对象目录附后)
发布时间: 2020-04-06 08:51 【字体:

各科(室):

  根据支队《厦门市劳动保障监察支队关于2020年“双随机”抽查的通知》(厦劳监〔2020〕4号)要求,现将2020年度上半年“双随机”检查工作通知如下:

  一、检查对象

  上半年“双随机”抽查在局机关纪委监督下,依托计算机系统,从市属3737家用人单位库中随机抽取240家作为2020年度上半年的用人单位检查对象,同时对109个市属在建工程项目进行贯穿全年的全覆盖检查,共计检查对象349个。

  二、实施时间

  用人单位检查:2020年3月27日至7月30日。

  在建工程检查:2020年3月27日至10月31日。

  三、人员及分组

  执法检查人员由支队监察一科、二科、三科的19名监察员组成,共分9组。6组12人检查一般用人单位,3组7人检查建筑工地,由计算机随机抽取。

  四、检查内容

  (一)检查被抽查对象遵守有关劳动保障法律法规情况。 

  (二)检查用人单位劳动用工情况。

  用人单位制定内部劳动规章制度的情况;用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况;用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况;用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况等,涵盖市人社局事中事后监管系统检查事项清单中的97项。(具体检查事项详见《厦门市人社局事中事后监管系统检查事项清单》)

  五、有关要求

  (一)规范执法程序。检查组根据《劳动保障监察条例》规定的程序和标准,对被抽查的用人单位进行实地调查、检查,也可结合书面审查等方式,要求相关单位和个人提供或采取录音、录像、复制等方式收集与调查、检查事项相关文件资料和汇报材料,询问检查对象有关遵守劳动保障法律法规情况,必要时可以发出《劳动保障监察询问通知书》,如实填写检查记录表,做到全程记录,发现违法行为的,及时立案查处。

  (二)精细过程管理。各检查组应将检查项目名称、被检查企业名称、检查人员姓名、检查时间、检查内容、检查结果、发现问题、整改落实情况等形成卷宗台账、录入新监察系统,并在检查结束后5个工作日内将本组的执法检查汇总报告报送支队办公室。支队将对检查卷宗进行检查评比,作为个人年度绩效考核内容。

  (三)严守纪律要求。严禁借检查之机刁难企业或吃、拿、卡、要,严禁干扰企业的正常生产经营活动,严禁滥用自由裁量权,严禁就内容密切相关的检查事项对相同企业进行多头重复检查,严禁检查活动走过场、搞形式、弄虚作假。发现违规违纪问题的人员将严肃追究相关责任。

  附件:“双随机”人员分组及检查单位区分表

  厦门市劳动保障监察支队

  2020年4月6日

 

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